Karierna priložnost pri McDonald'su

Vsak zaposleni ima možnost napredovanja v podjetju: napredovanje znotraj hierarhičnega sistema restavracij, prehod iz restavracij v pisarno, napredovanje v pisarni do položaja vodilnega delavca.

McDonald`s si prizadeva, da vsakemu zaposlenemu omogoči napredovanje: od mesta delavca do delavca trenerja, vodje delovnega področja ali hostese do vodje restavracije.

Vsa delovna mesta so dostopna vsem zaposlenim, ki so delavni, iznajdljivi, samoiniciativni in bi radi napredovali. Delavci na bolj odgovornih mestih dobijo tudi višjo plačo.

V Sloveniji imamo znotraj restavracij zaposlitveno strukturo, ki omogoča napredovanje posameznika in s tem graditev kariere od delavca do vodje restavracije, za najuspešnejše pa tudi vodenje oddelkov v upravi.